Видео с ютуба Семинары Александра Фридмана

Как наказывать подчинённых: За что, для чего, зачем. Александр Фридман в Перми, 13.11.2025

Александр Фридман – как поощрять, наказывать и мотивировать сотрудников

Как наказывать подчинённых: За что, для чего, зачем. Александр Фридман в Перми, 13.11.2025

Поощрение, критика и обратная связь: инструменты профессионального руководителя. Пермь, 12.11.2025

Поощрение, критика и обратная связь: Инструменты профессионального руководителя. Краснодар, 12.10.25

Корпоративные хронофаги: Найти и обезвредить. Александр Фридман в Минске, 27.09.2025

Делегирование: Результат руками сотрудников. Александр Фридман в Алматы, 29.08.2025

Вы или Хаос: Профессиональное планирование для руководителей. Александр Фридман в Ижевске, 20.08.25

Александр Фридман – как управлять в эпоху ИИ, зумеров и хаоса

Участник семинаров Александра Фридмана о своих впечатлениях

Вы или Вас: Профессиональная эксплуатация подчинённых. Александр Фридман в Ижевске, 19.08.2025

Вы или Хаос: Профессиональное планирование для руководителей Александр Фридман Рига 06.08.2025

Как наказывать подчинённых: За что, для чего, зачем. Александр Фридман в Нижнем Новгороде 17.06.2025

Делегирование: Результат руками сотрудников. Александр Фридман в Риге, 14.05.2025

Как обеспечить мотивирующую дисциплину: управление выбором сотрудников. Алматы, 31.05.2025

Вы или Вас: Профессиональная эксплуатация подчинённых. Александр Фридман в Алматы, 30.05.2025

Регламентирование: Как оптимизировать рабочие процессы. Александр Фридман в Новосибирске 23.04.2025

Вы или Вас: Профессиональная эксплуатация подчинённых. Александр Фридман в Новосибирске, 22.04.2025

Жёсткие переговоры и Большие контракты. Александр Фридман в Подмосковье, 11-12.04.2025

"Точно" вместо "Срочно": Как обеспечить результат без выгорания. Воронеж, 18.04.2025